UN-E STAGIAIRE CHARGE-E DE MISSION AU SEIN DU SERVICE SOLIDARITE LOGEMENT H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
Le Service solidarité logement (40 agents) est composé de deux bureaux et d’un pôle : le bureau « accès et maintien dans le logement », avec notamment le dispositif du Fonds de solidarité logement, le bureau « urgence, mise à l’abri et prévention des expulsions » et le pôle d’appui stratégique et opérationnel. Le SSOLOG soutient également les autres services et directions du Département sur leurs projets en lien avec l’hébergement et le logement.
Raison d'être du poste
En tant que stagiaire chargé.e de mission rattaché.e à la responsable du pôle d’appui stratégique et opérationnel (PASO), vous soutenez la conduite des différents projets et études menés par le service. Les projets et dispositifs visent la mise à l’abri, l’accès et le maintien dans le logement. Vous participez également à l’activité de veille et à sa diffusion.
Missions principales
Soutien à la poursuite et à la diffusion des travaux pour le logement des jeunes en Seine-Saint-Denis :
- rédaction et présentation d’études, copilotage avec les services de l’Etat de l’externalisation de travaux d’analyse,
éventuels groupes de travail de mise en œuvre des projets retenus, travail en transversalité avec la direction enfance famille, la direction en charge des données et des études, la direction jeunesse et vie associative etc. ;
Soutien à l’animation du Plan départemental d’action pour le logement et l’hébergement des personnes défavorisées (PDALHPD) :
- organisation d’une journée partenariale, de groupes de travail, de bilans etc. ;
- soutien aux collègues du service pour la rédaction de documents administratifs (conventions, avenants…) ;
- soutien ponctuel sur les divers projets et besoins de veille du service, au regard de l’actualité et des besoins
Profil
Master I ou 2 Gestion de politique publique locales,sciences politiques,urbanisme,géographie
Compétences relationnelles :
• Dynamisme, motivation, curiosité et capacité d’adaptation.
• Sens des relations humaines et communication.
• Goût pour le travail en équipe
Compétences organisationnelles :
Savoir organiser son travail en fonction des priorités de l’activité
Savoir travailler en ingénierie de projet
Compétences techniques :
- Qualités d’analyse, de synthèse et d’organisation.
- Connaissance de l’environnement institutionnel et du fonctionnement des administrations
publiques, particulièrement les collectivités territoriales.