UN·E MEDECIN DE SANTE PUBLIQUE H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
Le Service de la Protection maternelle et infantile a une mission de prévention, de proximité en direction de la petite enfance, des femmes enceintes et des jeunes. Des projets collectifs sont menés sur des thèmes très divers : promotion de la santé bucco-dentaire, prévention de l’obésité infantile, prévention du saturnisme, prévention de la maltraitance, prévention des accidents domestiques, prévention des grossesses non désirées, prévention des violences faites aux femmes.
Le service est composé de 26 circonscriptions, 113 centres de PMI (dont 88 départementaux et 29 municipaux) et 130 centres de planification familiale
Raison d'être du poste
Dans le cadre des orientations départementales, des missions légales de PMI et du projet de santé publique, le médecin de santé publique de PMI contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique départementale et partenariale en santé publique. Il/elle participe à l’élaboration, la mise en œuvre, la coordination et l’évaluation des projets de santé publique du service, en matière de petite enfance et de santé de la femme et du nouveau-né.
Missions principales
Assurer de façon hebdomadaire une à deux activités cliniques et/ou santé publique : consultations médicales de promotion de la santé et de prévention auprès d’enfants âgés de 0 à 6 ans en centre de PMI
Assurer la gestion de projets :
Il/elle participe notamment en lien avec le bureau de protection maternelle/promotion de la santé sexuelle : au dépistage de la dépression du post partum, à l’amélioration du parcours de prise en charge médico-psycho-sociale de la femme enceinte, au déploiement des projets de planification familiale et promotion de la santé sexuelle ; il/elle appuie à la coordination des actions entre les partenaires du champ de la périnatalité, du champ social, socio-administratif et associatif exerçant sur le département.
Il/elle participe également en lien avec le bureau de protection infantile à des projets concernant : le suivi médical des enfants, la réduction de la surmortalité infantile en Seine-Saint-Denis, le dépistage de trouble du langage chez le jeune enfant et la mise en place d’ateliers de prévention, le dépistage et la prévention de pathologies telles que le saturnisme, la drépanocytose, et troubles du neurodéveloppement de l’enfant.
Il/elle travaille en collaboration avec le bureau épidémiologie et statistiques afin de participer aux études et recherches du service dans le domaine de la santé publique.
Il/elle participe aussi à mettre en place et entretenir des liens avec les partenaires externes.
Consacrer 10% de son temps de travail hebdomadaire à mettre à jour ses connaissances, suivre des actions de formation et participer aux réunions des bureaux techniques, du.des centre.s de PMI et circonscriptions auxquels il/elle est rattaché.
Profil
Diplômes requis : doctorat en médecine (ou titulaire d’une licence de remplacement délivrée par le conseil départemental de l’Ordre des médecins), diplôme en pédiatrie ou expérience clinique auprès d’enfants.
Vous connaissez le domaine médico-social et les orientations du Département de Seine-Saint-Denis en matière de politique de l’enfance et de la famille. Vous appréciez le travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire,
Informations complémentaires
Rémunération de base pour un médecin contractuel (incluant la prime de revalorisation des médecins) net à payer avant impôt : 4675.72 €
Travailler au Département de Seine-Saint-Denis c'est aussi :
- Des formations professionnelles pour développer vos compétences
- Des offres de culture, de voyage, de sports et de loisirs avec un CDOS avantageux
- La possibilité de souscrire à une couverture prévoyance labellisée