UN·E ASSISTANT·E ACHATS H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
La direction de la commande et de l’achat public pilote les marchés publics et les achats pour un montant de 400 millions d’€ en 2022 et 500 millions en 2023. Actuellement composée de 28 agents, elle a pour objectif de piloter la commande publique du Département (préparation et rédaction des dossiers de consultation des entreprises, pilotage de la mise en concurrence et opérations relatives à l’exécution des marchés publics).
Raison d'être du poste
Assurer le suivi des procédures d’achats en collaboration avec les acheteurs.euses et le chef.fe de service ou son adjoint.e.
Missions principales
- Assurer le suivi des procédures d’achats, en jouant un rôle d’alerte,
- Assister juridiquement les services départementaux sur des marchés simples,
- Rédiger et mettre en forme des courriers (lettres aux candidats non retenus, notifications…),
- Assister les acheteurs.euses dans les démarches d’étude achat, sourcage ou parangonnag.
Profil
Niveau d’études : formations Bac +2/3 cycle achat ou dominantes juridiques idéalement droit public
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire: Souhaitée(s)
Idéalement, vous justifiez de solides connaissances en achats/commande publics.
Informations complémentaires
Les agent·e·s du Département bénéficient de conditions de travail attractives:
- accès à conditions avantageuses à des locations de Vélos à assistance électrique via le dispositif VéloTAF,
- restaurant administratif de qualité sur site
- CE interne permettant l'accès à une billetterie à prix réduit (dès 1 mois d’ancienneté), chèques vacances
- réservation possible de panier Bio,
- véhicule de service pour déplacement dans le cadre des missions,
- accès à une importante offre de sport variée, participation à la mutuelle et prévoyance...).
De plus, nous investissons dans la formation, le suivi de nos agents et nous les accompagnons tout au long de leur carrière.
Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.