UN·E EDUCATEUR·TRICE DE JEUNES ENFANTS EN ACCUEIL FAMILIAL REF : 24-24 H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
- Pôle Solidarité
- Direction de l’Enfance et de la Famille
- Service de l’Aide Sociale à l’Enfance
Raison d'être du poste
- Le bureau de l’accueil familial accompagne les 500 familles d’accueil qui sont employées par le Département pour accueillir les enfants placés sous mesure de protection de l’enfance en Seine Saint Denis. Le bureau assure l’encadrement des assistants familiaux, leur accompagnement professionnel et la gestion de leur carrière et paie. Pleinement inscrit dans le dispositif de protection de l’enfance, il travaille en étroite collaboration avec les circonscriptions de l’aide sociale à l’enfance afin de favoriser le travail d’équipe au bénéfice des enfants protégés. Le bureau est composé de 4 équipes : l’équipe d’accompagnement professionnel, le centre de formation des assistants familiaux, le placement familial de Montreuil sur Mer et l’équipe carrière et paie.
- Le service porte plusieurs projets qui concourent à l’amélioration de l’accueil et de l’accompagnement des enfants en familles d’accueil dont le développement de l’accueil des 0-3 ans en lien avec la PMI.
Missions principales
- - concevoir et mettre en œuvre des actions à destination des assistantes familiales et des enfants accueillis ;
- - élaborer un parcours d’accompagnement spécifique aux AF accueillant des enfants de 0 à 3 ans ;
- - repérer, valoriser et mobiliser les ressources de l’assistante familiale ;
- - soutenir les assistantes familiales en participant à leur accompagnement professionnel en lien avec les autres travailleurs sociaux du bureau
- - établir un plan d’action individualisé identifiant les problématiques de l’enfant, les ressources de l’assistante familiale, les axes de l’accompagnement à mener, les besoins de l’enfant, les besoins de relais, la nature des relais, les dispositifs, aides, ressources des territoires pouvant être mobilisés ;
- - assurer le lien avec les professionnels des PMI, et des circonscriptions ASE, et participer à des VAD, le cas échéant avec les accompagnants professionnels du BAF ;
- -contribuer à des actions de formation en lien avec le centre de formation de l’accueil familial qui pourraient être organisées au sein des lieux ressources ;
- -développer des actions qui favorisent la relation au jeune enfant, son développement et son éveil.
Profil
- Diplômé.e d'Etat d'Educateur.trice de Jeunes Enfants.
Informations complémentaires
- Tous nos postes sont handi-accessibles. Comité des œuvres sociales avantageux, RTT au-delà de 35 heures
- Travailler au Département de Seine-Saint-Denis c'est aussi ;
- Des formations professionnelles pour développer vos compétences
- Des offres de culture, de voyage, et de sports et de loisirs avec un CDOS avantageux
- La possibilité de souscrire à une couverture prévoyance labellisée