UN·E STAGIAIRE GRATIFIE·E INGENIEUR METHODE QUALITE H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
Dotée d’un budget de 87M€ (23 en fonctionnement, 64 en investissement) pour 2024, la direction des Bâtiments et de la Logistique (DBL) compte 300 agents et est composée de 6 services dont le Service des Bâtiments et de la logistique. Le SBD gère 280 000m² de surface de bâtiments (hors collège) sur environ 280 sites répartis sur tout le territoire du Département. Le budget du service s’élève à 11,5M€ en investissement et 23M€ en fonctionnement. Le service est composé de 2 bureaux :
Le bureau Exploitation des bâtiments qui comprend une régie technique, en impliquant notamment une équipe de techniciens d’intervention et de maintenance
Raison d'être du poste
Missions de méthodes et qualités transversales au sein de l’équipe Maintenance des bâtiments départementaux (pouvant impliquer la régie d’ouvriers, les techniciens de maintenance, le management).
Missions principales
- Rédaction de procédures et check-lists (processus de réception de travaux, processus de validation des bons de commande, check-lists de visite d’inspection de site, check-lists de préparation des commissions de sécurité, etc.)
- Chantiers de performance opérationnelle : chantiers 5S en régie - ateliers et véhicules, sécurité des collaborateurs (EPI, gammes de maintenance des machines-outils, etc.), aide à l'établissement de la stratégie de réapprovisionnement du stock régie, résolution de problèmes en vue d’améliorer la productivité de la régie
- Rédaction de référentiels matériels techniques, en co-construction avec les équipes maintenance et les équipes « constructions neuves »
Profil
Dates : Démarrage 1er mai 2024 ou 1er juin 2024
Durée du stage souhaitée : 6 mois minimum
Niveau du diplôme préparé : Master 2 génie industriel ou qualité méthode
Informations complémentaires
Intégrer le Département, c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnelle (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.