STAGIAIRE GRATIFIÉ CHARGÉ·E DE MISSIONS ASE H/F

Sur un territoire en pleine transformation (chantiers hérités des Jeux olympiques et paralympiques, liés au Grand Paris Express, à la rénovation urbaine, etc.), le Département est chef de file des politiques d’insertion, en charge tout particulièrement des 85 000 foyers allocataires du RSA. Depuis la recentralisation du financement du RSA négociée avec l’Etat, il est engagé dans la « nouvelle donne des politiques d’insertion », projet de transformation majeur des politiques d’insertion et d’emploi sur le territoire : doublement du budget, doublement des conseiller.e.s sur le terrain, doublement du nombre de places dans les différents dispositifs d’accompagnement des allocataires. Le Département s’apprête par ailleurs à adopter une nouvelle feuille de route sur l’Economie Sociale et Solidaire, pour favoriser un développement économique endogène résilient et inclusif.

La direction de l’insertion, de l’emploi et de l’Economie Sociale et Solidaire pilote cette nouvelle stratégie avec pour mission d’organiser les parcours des allocataires sur le territoire, en lien notamment avec le service social départemental, France Travail et le réseau des Agences Locales d’Insertion ; de créer et mettre en œuvre les réponses les plus adaptées aux besoins des allocataires (sur les enjeux de formation, d’apprentissage du français, d’inclusion numérique, d’accès direct à l’emploi ou à l’activité, d’aide à la création d’entreprise…) ; de maximiser les effets de la commande publique responsable (financement des facilitateurs.rices de clauses sociales, accompagnement des marchés réservés de la collectivité, co-pilotage du Schéma Public des Achats Socialement et Ecologiquement Responsables) ; et d’organiser la gouvernance territoriale de l’insertion, en lien avec les principaux partenaires du département.

La DIEESS (100 ETP, 40M€ de budget d’intervention) est composée de 3 services opérationnels et d’un service affaires générales.

Avec plus de 40 000 entreprises créées en 2023, la Seine-Saint-Denis est le département francilien le plus dynamique en matière d'entrepreneuriat.

La Nouvelle Donne des politiques d’insertion et d’emploi a permis au Département de renforcer sa politique de soutien et d’accompagnement à l’entrepreneuriat grâce à deux AAP pour un budget total de plus d’1million € : « Accompagnement renforcé des BRSA à l’entrepreneuriat » et « Soutien aux projets innovants, à l’entrepreneuriat et à l’officialisation d’activités de subsistance ». Le Département participe également à Microfuture, une coopération européenne sur la finance solidaire destinée au développement de l’ESS et de l’entrepreneuriat des publics en insertion.

Contexte et enjeux de la mission :

Le département de la Seine-Saint-Denis est particulièrement engagé et moteur dans le domaine de la protection de l'enfance, notamment en ce qui concerne la préparation à l'autonomie des jeunes protégés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Le Schéma départemental de prévention et de protection de l’enfance 2024-2028, le taux de contractualisation du Contrat Jeune Majeur s'élevant à 90 %, l'expérimentation des Conseillers d'Insertion Socio-Professionnelle (CISP) au sein des circonscriptions ASE ou encore le développement du dispositif Boost’ Études en sont la preuve.
La loi n° 2022-140 du 7 février 2022, relative à la protection de l’enfance, renforce l’esprit de la loi de 2016 sur l’accès à l'autonomie et rend obligatoire la proposition d’un accompagnement systématique et transitoire vers l'autonomie, garantissant qu'aucun de ces jeunes « ne sera désormais laissé sans solution à sa majorité ».
Le Schéma départemental de prévention et de protection de l’enfance 2024-2028 s'inscrit pleinement dans cette dynamique puisqu'il propose de construire des modalités d’accompagnement adaptées aux besoins des jeunes, en mobilisant davantage les dispositifs et acteurs de droit commun. L'objectif est d’éliminer progressivement les « sorties sèches » de l’ASE, en veillant à ce qu'aucun jeune ne se retrouve sans solution pérenne.