CHARGE.E DE SUIVI ORIENTATION ET PARCOURS EN RENFORT (6 MOIS) H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
La Direction de l'Insertion, de l'Emploi et l'Economie Sociale et Solidaire (DIEESS) pilote la politique d'insertion des allocataires bénéficiaires du RSA. Au sein du service orientation et Accompagnement des Publics et ans le cadre de la réforme nationale pour le plein emploi, le Département de la Seine-Saint-Denis renforce l'accompagnement des allocataires du RSA, en développant une stratégie de remobilisation des personnes “perdues de vue” (celles qui ne sont plus en contact avec les services ou nont pas engagé de démarches d'insertion).
Raison d'être du poste
Coordonner, sur un territoire, les activités liées à l'accès aux droits et à l' orientation des allocataires.
Missions principales
- Traiter les dossiers transmis par la CAF et la MSA relatifs au droit des allocataires en vue de la décision du Président du Conseil départemental. Préparer les réponses aux courriers des allocataires concernant leur allocation et renseigner le public
- Garantir le suivi des parcours en validant les Contrats d’Engagement Réciproque « simples » transmis par les services référents et en repérant ceux pouvant être qualifiés de « complexes »
- Assurer l’encadrement fonctionnel des gestionnaires dans leurs activités sur les volets contractualisation et orientation, ainsi que dans la préparation des Equipes Pluridisciplinaires
- Assurer le suivi administratif et statistique de l’activité, par la mise à jour de la base de données, la tenue des tableaux de bord et la préparation des différents bilans
- Participer à l’activité du bureau et du service lors de réunions internes / externes et groupes de travail, participer à l’animation du partenariat avec les services référents
- Assurer le contrôle et le suivi des dossiers
Profil
- Savoir animer et développer des partenariats
- Savoir représenter la collectivité auprès des acteurs externes
- Savoir travailler en équipe et utiliser des méthodes de travail partagées
- Savoir organiser son activité en fonction des priorités et des délais
- Connaître les politiques sociales et la législation relative à l’insertion
- Savoir utiliser les outils bureautiques
Diplôme Baccalauréat
Niveau expérience souhaitée
Informations complémentaires
Nouveaux locaux, nouvelles ambitions !
À partir de janvier 2026, le Département s’installera dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse :
- Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ;
- Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ;
- Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports.
➜ Un nouvel environnement de travail à l’image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous !