UN·E RESPONSABLE ADJOINT·E DE SERVICE SOCIAL D'AULNAY SOUS BOIS H/F
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Direction
Direction généraliste dans le champ des solidarités, la Direction de la Prévention et de l'Action Sociale (DPAS) assure des missions d’accueil et d’accompagnement social des ménages, de prévention santé et prévention sociale, développe des projets et actions en faveur de l’hébergement et logement de personnes précaires, et gère l’attribution d’aides financières.
La direction regroupe près de 800 agents répartis entre niveau central et structures territoriales (36), au sein des services suivants :
3 services métiers :
- Service Social départemental (SSD) ;
- Service Solidarité Logement (SSOLOG),
- Service Prévention et Actions sanitaires (SPAS).
1 Observatoire de lutte contre les violences faites aux femmes.
1 service « ressources » :
- Service Affaires générales (SAG).
Raison d'être du poste
Le ou La responsable adjoint.e du service social contribue au pilotage de la mise en uvre, au niveau local, des actions et des prestations d actions sociales du Département (Accueil des usagers, actions de soutien individuel, actions collectives de prévention ), en lien avec le-la Responsable du service social.
Missions principales
- Contribuer au développement stratégique par des objectifs territorialisés en lien avec le projet de service.
- Contribuer au développement du partenariat local.
- Développer un rôle d’expertise/ de technicité en veillant à l’application du cadre règlementaire.
- Piloter et animer des projets et des groupes de travail.
- Assurer le management et l’encadrement de l’équipe en lien avec le responsable de service social.
- Participer et impulser l’accueil des stagiaires et apprentis au sein de la circonscription.
Profil
Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social (DEASS) ou Diplôme d’Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DECESF) ou CAFERUIS
Vous connaissez le domaine médico-social et les orientations du Département de la Seine-Saint-Denis en matière de politiques publiques sociales.
Vous appréciez le travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire, vous souhaitez accompagner, avec bienveillance, une équipe et lui faire partager votre expertise sur la polyvalence de secteur qui n’a pas de secret pour vous !
Vous avez envie de vous challenger et d’évoluer professionnellement vers un poste d’encadrement, n’attendez plus, postulez et venez bifurquez en Seine-Saint-Denis.
Informations complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de conditions de travail attractives :
Jusqu’à 58 jours de congés : 25 à 27 congés annuels et jusqu’à 33 RTT selon le rythme de travail choisi
Télétravail
- Des formations tout au long de votre carrière, des possibilités d’évolution
- Accès à conditions avantageuses à des locations de Vélos à assistance électrique via le dispositif VéloTAF
- Restaurant administratif de qualité sur site
- CE interne permettant l'accès à une billetterie à prix réduit (dès 1 mois d’ancienneté), chèques vacances
- Prise en compte de la santé menstruelle et reproductive des agentes : jusqu’à 2 jours supplémentaires de télétravail pour les agentes disposant d’un certificat médical
- Réservation possible de panier Bio, Réservation véhicule de service pour déplacement dans le cadre des missions
- Accès à une importante offre de sport variée
- Remboursement Navigo jusqu’à 70%
- Participation à la mutuelle et prévoyance
Le Département est ouvert à la diversité et facilite l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.